Conception d’une nouvelle identité graphique et refonte du site institutionnel de l’Union des Entreprises de l’Eau
Site WordPress datant de 2010, le site de l’UIE ne répondait plus aux standards du web actuel. Ni en termes de design et de responsivité, ni d’un point de vue technique.
L’objectif de la refonte était de véhiculer le dynamisme de l’équipe actuelle et de ses actions par un nouveau graphisme et également proposer aux adhérents de l’UIE un espace privé.
Notre intervention
Après un benchmark de différents sites institutionnels, nous avons proposé différents exemples de sites et de graphismes possibles. Nous avons eu quelques discussions entre l’UIE et le graphiste de façon à comprendre et à proposer différentes solutions.
Les options et le choix de la solution
Une fois la nouvelle charte graphique choisie, nous sommes passés à la phase de wireframes du site puis de maquettage. Grâce à un point projet hebdomadaire, nous revoyons les solutions proposées et collectons les feedbacks.
Le site est ensuite développé sous WordPress afin de faciliter la prise en main par l’équipe rédactionnelle de l’UIE qui est familière de l’outil.
De nouvelles rubriques voient le jour afin de faciliter la navigation et le recherche de documents. Un espace adhérent est créé et tous les adhérents de l’UIE et de ses syndicats sont importés. Ils accèdent dorénavant sur une même plateforme à tous les documents nécessaires à leur activité.
Gains attendus
Une nouvelle image et un nouveau site agréable à consulter permettant de stocker toutes les actualités et toutes les informations liées au secteur.
Equipe et planning
L’équipe Gaboweb était composée d’un graphiste, d’un intégrateur et d’un développeur et coordonnée par un chef de projet.
Durée du projet : 5 mois
Risques et contraintes
Le choix du CMS reste un moment important dans l’élaboration du projet car il peut comporter certains inconvénients en termes de flexibilité et de sécurité. Le confinement lié au Covid a légèrement décalé la date de livraison par la mise en place d’une nouvelle organisation de l’équipe et une volonté de communiquer efficacement auprès des entreprises.
